2025年全国围棋行业职工大赛落幕 赛制和奖励机制

新华网浙江衢州10月18日电 2025年全国围棋行业职工大赛暨“蓝科杯”职工围棋邀请赛近日在浙江省衢州市落下帷幕。本次大赛将通过创新的赛制和奖励机制，助力GO在员工群体中的普及和发展。本次比赛采用“线上热身+线下比赛”两阶段模式。线上比赛于9月份启动，开通了围棋个人赛、文化赛、精英赛三个渠道，打破地域限制，扩大了参与规模。 31天内进行超过120万场比赛，近10万人参与。线下比赛舞台汇聚了来自全国各级围棋协会、行业体育协会、劳动组织、企事业单位的62支参赛队伍以及226名员工共同角逐。之后共10轮比赛，决出公开组和联盟组的个人和团体排名。工会组主要组织全国各级工会组织、职工文化活动中心、职工文化宫（俱乐部）代表队参加比赛，旨在动员基层职工更广泛地参与，真正做到“棋盘连心、工会同声说话”。公开组吸引更高水平的业余爱好者同场竞技。这种团队模式让不同级别的员工棋手可以在更合适的分组中进行比赛，提高了赛事的公平性和竞争力。在奖励机制上，除了设置常规团体名次和个人名次排名外，还分别录取女子前三名，业余排名的授予也有详细而激励的规则。例如，根据n不同等级的参赛人数，对应等级的棋手将获得晋级奖励。本次活动由中国围棋协会和衢州市人民政府联合主办，浙江省总工会、浙江省围棋协会支持。